62 % des entreprises ont mis en place un mécanisme de partage de la valeur
La Responsabilité Sociétale et Environnementale de nos Entreprises (RSE) constitue un vecteur essentiel de croissance permettant la création de valeur durable. Face aux transformations de notre monde, les entreprises sont avant tout un levier réel pour le développement économique, social et environnemental de nos territoires. Notre rôle d’actionnaire professionnel de long terme implique des engagements et des actions concrètes auprès des entreprises que nous accompagnons afin de générer une croissance responsable et durable.
Fin 2022, Turenne Groupe a acté la modification de ses statuts pour devenir entreprise à mission. Cette décision a été soutenue par les collaborateurs, tous actionnaires du groupe.
Notre raison d’être « Accompagner le développement d’entreprises créatrices de valeur en investissant de façon professionnelle et responsable »
Donner accès au plus grand nombre d’épargnants à la création de valeur financière et extra-financière :
1) La création de valeur financière pour rémunérer les fonds confiés par nos souscripteurs privés et institutionnels ;
2) La création de valeur extra-financière au profit de l’humain dans son écosystème en :
Promouvoir le partage de la création de valeur financière au profit du plus grand nombre des salariés
100 % des entreprises rentables accompagnées à partir de S2 2023 ayant mis en place un outil de partage des résultats (intéressement ou participation ou prime de partage de la valeur)
Accroitre le nombre d’entreprises en portefeuille ayant mis en place un outil de partage de la plus-value élargi à au moins 10 salariés, hors mandataires sociaux
62 % des entreprises ont mis en place un mécanisme de partage de la valeur
Soutenir la création et le développement de centres de décision dans les régions
75 % des entreprises accompagnées dans les territoires, hors Ile-de-France
72 % des entreprises accompagnées en régions hors IDF
Accompagner nos participations dans leur transition environnementale
Objectifs formalisés de réduction de l’empreinte environnementale pour
100 %
des entreprises dans lesquelles nous sommes actionnaires majoritaires
75 %
des entreprises de +50 salariés et +10 M€ de CA pour nos investissements minoritaires
43 % des entreprises de + 50 salariés et 10 M€ CA ont formalisé une politique environnementale
Favoriser la diversité et la parité notamment dans les organes de gouvernance
30 % de femmes siégeant au comité de direction de nos participations
26 % en moyenne
100 % actionnariat salarié
Proximité : 32 investisseurs présents dans nos bureaux en régions en 2023
Signataire de l’Initiative Climat International
Comex Paritaire et 40 % de femmes dans les équipes d’investissement
Constitué de 16 collaborateurs représentatifs des différentes entités et expertises du Groupe et soutenu par la Direction Générale, le Comité « Turenne Engagé pour Demain » propose, diffuse et met en œuvre la politique ESG du groupe, aussi bien au niveau des équipes des sociétés de gestion de Turenne Groupe, qu’auprès des entreprises que nous accompagnons.
Définit et valide la politique ESG et la stratégie RSE du groupe
Président du Directoire
Directeur Général
Directrice Associée, PhD
Directrice Associée
Pilote et coordonne la mise en œuvre de la politique et du plan d’action ESG du groupe, Accompagne nos participations dans leur démarche RSE, en appui des équipes d’investissement, Manager de mission dans le cadre de la société à mission
Directrice ESG
Propose, diffuse et met en œuvre le plan d'action ESG du groupe
Directeur Turenne Hôtellerie
Directrice d’Investissement
Directrice d'Investissement
Directrice de participations
Chargée d'Affaires Sénior
Directrice d'Investissement, Obligations Relance
Directeur Conformité- Structuration
Directrice NOV Relance Impact
Chargé d'affaires - Connect Pro
Directrice d’investissement, Turenne Santé
Directrice d'Investissement, Turenne Santé
Directeur d'Investissement - Innovacom
Directrice Administrative & Financière
Directrice d'Investissement
RCCI Adjoint